為幫助新員工盡快了解公司、轉(zhuǎn)變角色、適應(yīng)公司的工作生活，8月7日上午，十七冶冶金分公司組織25名新員工參加入職歡迎會，公司主要領(lǐng)導及各職能部門負責人出席會議。
會議伊始，各位新員工依次就個人信息及興趣愛好和職業(yè)生涯規(guī)劃等方面進行了介紹。隨后，公司副經(jīng)理高忠明作為年輕領(lǐng)導干部，給大家作工作經(jīng)驗及個人感悟分享，高經(jīng)理以自身為例，提出新員工要珍惜此次入職公司的機會，做到下沉一線，努力克服不利因素，超越自我；在工作生活中要融入團隊，學會團結(jié)，遇到問題要多向前輩學習，做到放低姿態(tài)，取長補短，早日成為公司優(yōu)秀人才。
冶金分公司黨委書記舒明詳細介紹了公司的基本情況，希望新員工能夠盡快適應(yīng)新的環(huán)境，勤奮工作，在一線崗位上沉淀自己，提高自己的工作勝任能力，沉著應(yīng)對新環(huán)境新情況，抓住機遇，迎接挑戰(zhàn)，爭取在各自的崗位上早日發(fā)光、成長成才，超預期達成職業(yè)發(fā)展目標。
最后，公司經(jīng)理張鴻羽對新員工的入職表示歡迎，并對新員工在今后的工作過程中提出幾點要求：一是希望新員工能夠盡快轉(zhuǎn)變身份，找準位自己的位置，把握公司發(fā)展新機遇，靜心工作，大顯身手、大展宏圖；二是要進一步加強自我學習，練就過硬本領(lǐng)，多問多學，不斷進步，實現(xiàn)個人成長與公司發(fā)展的共同促進；三是要不斷加強思想淬煉和政治歷練，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，守好初心，切實扣好“第一粒扣子”；四是要保持良好的精神、身體狀態(tài)，才能像海豚一樣扎根基層崗位，潛的越深，躍的更高，才能在這大有可為的新時代，譜寫最滿意的樂章。（冶金分公司 李恒鑫）
